Antalya Büyükşehir Belediyesi, gençlerin kent yönetimine aktif katılımını sağlama hedefiyle önemli bir adım attı. Gençlik ve Yerel Yönetim iş birliğinin ön plana çıktığı proje, “Genç Dostu Belediye Yönetişim Endeksi – Büyükşehirler” modelinin geliştirilmesine odaklanıyor. Antalya Büyükşehir Belediyesi Gençlik Servisleri Merkezi (GSM) ve Change Lab iş birliğiyle gerçekleştirilen bir toplantıda, projenin detayları ve gelecek planlamaları ele alındı. Toplantı, Antalya Büyükşehir Belediyesi Hizmet Binası Eğitim Salonu’nda gerçekleştirildi. Antalya Büyükşehir Belediyesi Dış İlişkiler Dairesi Başkanı Zeynep Tuğçe Çiftçibaşı Güç, Gençlik Hizmetleri Şube Müdürü Hayat Ekici Gürkan, Gençlik Servisleri Merkezi direktörü Mehmet Arslan, Change Lab Direktörü Başak Tüzün ve Antalya Büyükşehir Belediyesi’nden ilgili personel, toplantıda yer aldı. Başkan Muhittin Böcek’in “Bu kenti gençlerle yöneteceğiz” sözü doğrultusunda yürütülen gençlik çalışmaları kapsamında gerçekleştirilen toplantıda, Antalya Büyükşehir Belediyesi’nin gençlik politikaları ve stratejik planlardaki gençlik hedefleri detaylı olarak masaya yatırıldı.

GÖSTERGE SETİ GELİŞTİRİLDİ

Proje kapsamında, büyükşehir belediyelerinde gençlerin karar alma süreçlerine katılımını ölçmek amacıyla kapsamlı bir gösterge seti geliştirildi. “Karar Alma Mekanizmalarına Katılım”, “Kurumsal Yapı”, “Mali Yapı” ve “Hizmetler ve Faaliyetler” olmak üzere dört ana kategoriden oluşan bu set, 100’ün üzerinde göstergeyi içeriyor. Her bir gösterge için veri toplama kaynakları belirlendi ve bu yıl itibariyle araştırmaların yıllık olarak yayımlanması planlanıyor. Veri analizi ve araştırma sonuçlarına dayalı olarak, büyükşehir belediyelerinin genç dostu kriterler üzerinden değerlendirilmesi ve ödüllendirilmesi de projenin önemli bir ayağını oluşturuyor.

KAPSAMLI HEDEFLER

“Genç Dostu Belediye Yönetişim Endeksi – Büyükşehirler” modelinin kapsamlı hedefleri arasında; gençlik dostu kapsayıcı belediye yönetişim endeksi geliştirmek, belediyelerin kullanabileceği öz değerlendirme aracı ve rehberi oluşturmak, yıllık araştırmalar yürütmek ve sonuçları yaygınlaştırmak, model kullanımı üzerine kapasite geliştirme programları yürütmek ve seçilen belediyelere yönelik mentorluk programı yürütmek yer alıyor. Bu kapsamlı yaklaşımla, genç katılımının yerel yönetimlerde daha etkin hale getirilmesi hedefleniyor. Projenin başarılı bir şekilde uygulanması, Türkiye genelinde yerel yönetişimde yeni bir dönemin başlangıcını işaret edebilir.

KAYNAK: İGF HABER AJANSI